IT-Branche boomt: Hohe Gehälter, aber 109.000 Stellen bleiben unbesetzt
Eileen Sontag
IT-Branche boomt: Hohe Gehälter, aber 109.000 Stellen bleiben unbesetzt
Deutschlands IT-Branche wächst rasant – doch der Fachkräftemangel bleibt
Die deutsche IT-Branche verzeichnet ein starkes Wachstum: Innerhalb von nur zwei Jahren stieg die Beschäftigtenzahl um 12 Prozent. Mittlerweile arbeiten fast 1,1 Millionen Menschen in der Branche, doch auch 2025 blieben über 109.000 Stellen unbesetzt. Die Gehälter variieren stark – je nach gefragten Spezialkenntnissen und regionalen Unterschieden im Land.
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Im Schnitt liegt das brutto Jahresgehalt in der IT bei 58.721 Euro, wobei die Zufriedenheit mit der Bezahlung bei rund 65 Prozent liegt. Berufseinsteiger starten in der Regel mit etwa 45.000 Euro, Quereinsteiger erhalten mindestens 35.000 Euro. Experten in gefragten Bereichen wie Cloud Computing, Cybersicherheit oder künstlicher Intelligenz (KI) verdienen hingegen oft bis zu 100.000 Euro.
Zu den Spitzenverdienern zählen Solution Architects (85.300 Euro), Softwarearchitekten (82.800 Euro) und Key Account Manager (80.300 Euro). Auch Product Owner kommen auf attraktive Gehälter von durchschnittlich 73.200 Euro. Mit Berufserfahrung und Spezialisierung sind sogar 150.000 Euro und mehr möglich.
Der Standort entscheidet mit über das Gehalt: Die höchsten Löhne zahlen Unternehmen in München, Frankfurt und Hamburg. Zwar schafft das Branchenwachstum neue Chancen, doch der anhaltende Fachkräftemangel sorgt dafür, dass viele Positionen weiterhin unbesetzt bleiben.
Mit fast 1,1 Millionen Beschäftigten und steigender Nachfrage bietet die IT-Branche sowohl für Berufsanfänger als auch für erfahrene Fachkräfte attraktive Verdienstmöglichkeiten. Während Spitzengehälter in gefragten Bereichen und Großstädten locken, bleibt die Personalbeschaffung eine Herausforderung. Die Kluft zwischen offenen Stellen und verfügbaren Talenten prägt weiterhin die Entwicklung des Sektors.
